Salaire : cette application qui aide à avoir un acompte avant la fin du mois

Une application qui permet de permettre un versement d’un acompte sur salaire vient d’être mise en place. Sa création simplifie cette demande qui permet de percevoir une partie de son salaire avant la fin du mois. Actuellement, bon nombre de personnes se servent déjà de cette application.

L’application qui permet de prendre un acompte sur salaire

Parfois, il y a des personnes qui font face à des difficultés financières. Ainsi, ils n’ont pas d’autre choix que demande une avance sur salaire. Cette tâche est devenue bien plus facile avec cette nouvelle application. L’application Mobile Rosaly a été mise en place en 2019 et permet de faire une demande d’acompte sur salaire. Grâce à l’utilisation de 100 000 salariés, elle simplifie les démarches administratives souvent contraignantes en vue d’accéder à un acompte sur salaire. « À tout moment, depuis leur smartphone, les salariés peuvent choisir de piocher dans cette somme et de réaliser un virement instantané sur leur compte bancaire, par exemple, parce qu’ils doivent payer des courses ou faire face à un imprévu. Cela leur évite d’être à découvert ou de recourir à la dette ou à des crédits à la consommation » avait déclaré Arbia Smiti, fondatrice de Rosaly.

L’application aide à obtenir un acompte sur salaire pour l’argent déjà gagné. Notant que

. « Nous avançons l’argent et, en fin de mois, nous envoyons à l’employeur le total pour chaque salarié. L’entreprise soustrait cette somme au salaire et nous la reverse », affirme Arbia Smiti. Toutefois, c’est l’entreprise elle-même fixe le montant de l’acompte que ses employés peuvent demander. Il y a ceux qui limitent cet acompte à 50 % du salaire et les salariés ne peuvent pas faire cette demande après le 25 du mois.

Une démarche qui peut être fait plusieurs fois par mois

Un salarié se sert de cette application pour une demande d’acompte sur salaire entre 3 et 5 sur un mois. Effectivement, cela peut avoisiner les 150 euros. Quelque 100 000 utilisateurs actifs employés par les 300 entreprises clientes de Rosaly utilisent l’application chaque mois. Dans cette liste, il y a des petites et moyennes entreprises (PME) et les entreprises de taille intermédiaire (ETI). Il y a aussi les grands groupes spécialisés. Sans oublier les secteurs des services à la personne, de l’hôtellerie, de la restauration, du BTP, de la propreté, du retail ou encore de la logistique.

Par ailleurs, l’article L3242-1 du Code du travail consacre l’obligation aux employeurs de verser à leurs salariés l’acompte sur salaire qui représente une rémunération pour un travail déjà effectué. Cependant, l’avance sur salaire est une rémunération pour un travail qui n’est pas encore fait.