Certains retraités vont avoir droit à une revalorisation des pensions de retraite. Une très bonne nouvelle pour un grand nombre d’entre eux.
La réforme des retraites
Pour son second quinquennat, Emmanuel Macron choisi de mettre en place la réforme des retraites. Effectivement, ce projet de loi est loin de faire l’unanimité auprès des Français. D’ailleurs, pour qu’elle ne soit pas effective, un grand nombre d’entre eux ont entamés une grève. Cette dernière est devenue violente au cours du temps. Toutefois, c’est une guerre que le président de la république et Elisabeth Borne na remporte. Ainsi, désormais, l’âge de départ à la retraite se fera qu’à 64 ans. En plus de ce volet, plusieurs autres ont aussi connu des changements. Ces derniers ont été bien reçus par les retraités et les futurs retraités. En 2024, il y aura une revalorisation des petites pensions de retraites.
Suite à la reforme de retraite, plusieurs changements vont se mettre en place. Effectivement, cela sera même effective sur la pension de retraite sur ceux qui veulent adopter une activité partielle. Par conséquent, ceux qui sont nés en 1970 va être touché par le recul progressif de l’âge légal de départ à la retraite. En plus, il y aura aussi la modification du calendrier d’augmentation de la durée d’assurance pour partir à taux plein.
Par ailleurs, quand vous êtes en activité partielle, vous continuez à cotiser sur votre salaire pour votre future pension de retraite. Ainsi, vous validez toujours des trimestres (en 2023, un salaire de 1 690,50€ valide un trimestre). Sans oublier que ces salaires vont être pris en compte pour le calcul de votre retraite. Il peut même être choisi au moment de choisir les 25 meilleures années de salaires. Notant que ces derniers sont ceux qui constitueront la base de calcul de votre future retraite. Cependant, désormais, il est possible de partir en retraite à 62 ans à Taux plein. Mais comment s’y prendre ?
Une hausse de la pension de retraite
Pour la traditionnelle hausse des pensions du régime général de début d’année, l’Assurance retraite a retenu un taux de 5,3 % pour janvier 2024 . En effet, c’est légèrement supérieur à celui annoncé en septembre 2023 (5,2 %) par Bercy, dans la mesure où l’inflation a elle-même dépassé les prévisions des économistes. Conformément à la formule réglementaire, ce taux a été déterminé suivant l’inflation des 12 derniers mois. Cette revalorisation de la retraite est fixée à 4,8 % en octobre 2023. Effectivement, un an plus tôt, les retraités avaient dû se contenter d’une augmentation de 0,8 % de leur pension de base malgré une inflation de 4 % au cours du troisième trimestre 2022. La majoration de 5,3 % s’appliquera aux affiliés de plusieurs régimes :
- les anciens salariés du secteur privé et les travailleurs indépendants (CNAV)
- les ex-salariés du secteur agricole (MSA)
- les anciens salariés de la fonction publique d’État (SRE)
- les ex-agents de la fonction publique territoriale – FPT – et hospitalière – FH (CNAVPL)
- les régimes spéciaux : la SNCF (CPRPSNCF), de la RATP (CRPRATP), des industries du gaz et de l’électricité (CNIEG), des notaires (CRPCEN) ou de l’Opéra de Paris (CROPERA)
En fonction du calendrier des paiements, cette augmentation pourrait n’être visible qu’au début du mois de février, le versement de la pension du régime général étant effectué le 9 du mois suivant, à terme échu, sauf pour la caisse régionale d’Alsace-Moselle.
La revalorisation des pensions de retraite
La retraite additionnelle de la fonction publique (RAFP) est un régime de retraite obligatoire destiné aux agents de la fonction publique d’État, territoriale et hospitalière. Au total, 4,5 millions de fonctionnaires bénéficient de ce supplément. Bonne nouvelle pour ces derniers, lors de sa réunion du 8 février 2024, le conseil d’administration a pris une décision. Il s’agit notamment d’une revalorisation des pensions de retraites pour les fonctionnaires. Cela va être à hauteur de 6,8 % .
La RAFP permet de cotiser sur les primes et les indemnités perçues au cours de sa vie professionnelle. D’ailleurs, elle représente aujourd’hui une part infime de la pension des anciens fonctionnaires (environ 2 %). Ces derniers n’ont pas cotisé pendant toute leur carrière puisque ce régime a été mis en place en 2005. En 2022, les retraités concernés ont ainsi touché 380 € en moyenne.
Cette revalorisation des pensions de retraite de 6,8 % décidée par le conseil d’administration est supérieure à celle appliquée à la pension de base. Pour cette dernière, la hausse est de 5,3 % au 1er janvier. Mais la part de la RAFP étant faible, son effet sur la pension globale est maigre. En 2024, pour une retraite de fonctionnaire de 1 400 €, le gain grâce à la revalorisation de la retraite de base permet d’engranger 72,72 € et seulement 1,90 € au titre de la revalorisation de la RAFP. La hausse sera appliquée fin mars. La revalorisation des pensions de retraite étant rétroactive au 1er janvier, « les rattrapages seront effectués en mars et avril pour les mois déjà versés », précise la RAFP.