Retraite : combien de trimestres faut-il pour ceux qui sont nés entre 1961 et 1973 ?

Retraite : combien de trimestres faut-il pour ceux qui sont nés entre 1961 et 1973 ?

Suite à la réforme, certains points ont connu un changement. Désormais, il est nécessaire de valider les 172 trimestres de cotisation.

Réforme des retraites : un changement majeur

Force est de constater que le système de retraite en France peut être difficile à comprendre. Entre les trimestres à avoir ainsi que tous les petits points qu’on doit remplir avant de partir à la retraite, il peut être difficile pour un travailleur de déterminer ce qu’on faire.

Pourtant, il est crucial de s’informer sur le sujet et de s’y préparer. Surtout si l’on se rapproche de l’âge de notre départ à la retraite. Mais alors que le système de retraite était déjà assez compliqué avant, la réforme n’a pas rendu les choses faciles.

Ce dispositif a apporté plusieurs changements au sein du monde de la retraite. À commencer par l’âge de départ officiel à la retraite. Cela a même fait beaucoup de bruit sur le territoire français. Pour cause, certains retraités avaient refusé le report d’âge pour la retraite.

Mais même si la réforme n’a pas fait l’unanimité, le gouvernement l’a tout de même adopté. Elle est entrée en vigueur depuis quelque temps.

Qu’est-ce qui change après la réforme des retraites ?

Depuis quelques mois donc, la question de l’âge de la retraite est un sujet assez délicat en France. En cause, la mise en place de la réforme. Cette dernière a fait qu’il y ait eu prolongement de l’âge légal de la retraite dans l’Hexagone. Ainsi, au lieu de 62, un travailleur devra rester dans le monde du travail jusqu’à ses 64 ans. Et ce changement sera appliqué à partir de l’année 2030.

Cette loi est adoptée depuis le début du mois de septembre 2023. Elle a été mise en se basant sur certains facteurs. Pour commencer, ce prolongement de l’âge de départ à la retraite a un lien avec l’augmentation de l’espérance de vie. Cela a créé un déséquilibre financier dans l’univers de la retraite.

De même, le vieillissement de la population a également motivé les autorités à prolonger l’âge à la retraite. Tout comme la baisse du nombre de travailleurs. Un problème qui pèse sur les caisses. 

Le gouvernement pense donc que le report de l’âge soit la solution idéale pour assurer les pensions viables aux seniors.

Suite à cette réforme, les salariés n’ont de choix que de prolonger leur contrat. Néanmoins, il convient de dire que l’assurance de la santé des employés doit être prise au sérieux. Et ce, pour éviter tout départ anticipé.

Les 172 trimestres de cotisation deviennent nécessaires

En vue du fait que la durée du travail a été prolongée, le nombre de cotisations à payer augmente également. Pour rappel, afin de pouvoir profiter d’une retraite à taux plein, il convient de remplir le nombre de trimestres nécessaires.

Pour le calcul, il faut se baser sur votre année de naissance. Ce qui signifie donc que le nombre de trimestres à cotiser varie d’un travailleur à un autre. Si, par exemple, vous êtes né en 1961, vous devez ainsi cotiser 167 trimestres. Ce nombre augmente pour les générations suivantes jusqu’à 172 trimestres, pour ceux qui sont nés à partir de 1973.

Comment valider ces trimestres de cotisation ?

Sachez qu’il existe des démarches à suivre pour la validation de ses trimestres. Il faut les cotiser auprès d’une assurance durant la période active. Ainsi, il est important de procéder à certaines vérifications au sujet de votre situation. Pour cela, il suffit de vous rendre dans votre caisse de retraite. C’est ce qui pourra vous aider à atteindre les trimestres dont vous avez besoin.

Sinon, il existe également une autre façon d’obtenir des trimestres, sans payer le moindre frais. Vous pouvez, par exemple, participer au développement humain comme « un enfant » ou un proche dans une situation de handicap.

Par ailleurs, si vous êtes nés en 1961, vous aurez droit à une retraite à taux plein d’ici l’année 2027. En effet, cette génération aura rempli les 172 trimestres (43 ans) de cotisation. Toutefois, ils pourront toujours quitter le monde du travail à partir de 62 ans et trois cette même année.

Comment se préparer pour la retraite ?

En ces temps où le système de retraite devient de plus en plus compliqué, il est important de se préparer à cela dès maintenant. Pour faire face à la prolongation d’aides sociales, nous vous recommandons d’épargner votre argent dès aujourd’hui.

N’hésitez pas non plus à faire une reconversion professionnelle et chercher de nouvelles opportunités pour acquérir des compétences. Cela peut contribuer à une réserve financière suffisante. Adoptez également un mode de vie sain.

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